Председатель Муниципального Совета отчитается за «неудовлетворительную» работу

 

Результаты деятельности Константина Долгова завтра рассмотрят на очередном заседании представительного органа.

Жёсткую оценку работе руководителя вынесли Владимир Пахарев и Дмитрий Бондарев. По их инициативе в повестке дня июльского заседания появился вопрос об отчёте Долгова за прошлый год.

В 2016 году Совет собирался 16 раз, на заседаниях было рассмотрено более 100 вопросов, по 99 приняли решения. Как и 2015-м, в Совете работали постоянные комиссии, принимали обращения граждан, делали запросы и давали ответы и распоряжения.

Видимо, инициаторы обсуждения считают такие результаты недостаточными. «Неудовлетворительная оценка повысит эффективность работы председателя», — говорится в пояснительной записке. Кроме прочего, в сопроводительном документе упоминается о том, что руководство Совета может добровольно сложить свои полномочия или его могут отозвать.

Напомним, пост председателя Совета третьего созыва Константин Долгов занимает второй раз. В «зелёный кабинет» он вернулся после того, как от руководства представительным органом в марте 2016 года отказался Михаил Цветков. Тот период стал судьбоносным и для Владимира Пахарева — практически одновременно с возвращением Долгова он лишился должности заместителя председателя Совета, которую с осени 2015-го занимал на освобождённой основе.

 

 

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.





Последние новости

  1. Ярославца накажут за нарушение правил рыбинской ИК-2
  2. Школьников Рыбинска выучат на электромонтёров, токарей и сварщиков
  3. В Рыбинске отключат от тепла более 100 домов в центре
  4. В Рыбинске ночью сгорел склад с алкоголем
  5. В Рыбинске вопросы городского хозяйства поручили Алишеру Рустамову

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Отправляя комментарий, я даю согласие на обработку персональных данных.
Комментарии с оскорблениями и ненормативной лексикой будут удалены.

Читайте также

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: